姓 名： 喻先生
性 别： 男
婚姻状况： 已婚
民 族： 汉族
户 籍： 湖北-随州
年 龄： 29
现所在地： 广东-深圳
身 高： 170cm
希望地区： 湖北、 广东、 浙江
希望岗位： 工业/工厂类-车间经理/主管
工业/工厂类-制造课长
寻求职位： 主管/课长
待遇要求： 可面议
最快到岗： 随时到岗
1999-09 ～ 20xx-07 武汉职业大专 计算机 大专
1997-09 ～ 1999-07 随州一职中 计算机 中专
工作经验至今8年6月工作经验，曾在4家公司工作
***公司名称 (20xx-07 ～ 20xx-12)
公司性质： 合资企业 行业类别： 通讯、电信、网络设备
担任职位： 生产经理 岗位类别： 生产经理/主管
工作描述： 高科技公司中级管理职位，工作认真负责。
主要工作职责是负责丝印部日常工作安排，参加公司各项会议，向下传达公司的会议精神;负责丝印部生产中的异常处理，保证生产品质及效率。
控制生产成本，统计生产数据，核算成本，提高生产效率。 曾参与公司iso19001:20xx及iso14001:20xx体系的建立与认证。熟悉iso运作流程。
本人具备良好的沟通能力，在公司任职期间与公司其他部门的主管及其他人员建立了良好的工作关系，在日常生活中都能与上下级建立良好的社会关系。
公司主要为富士康提供丝印，移印服务，主要丝印产品有：诺基亚系列产品的镜片，外壳，按键等手机配件的丝印加工，材质有注塑片;pmma,pc,pet片材等，其品质要求十分严格。 *公司另外还为群达公司提供imd，iml工艺的丝印加工，及德普特公司的触摸屏的丝印加工。
公司拥有半自动丝印机10多台，全自动丝印机一台，冲床。cnc等。
离职原因： 已离职
公司名称 (20xx-02 ～ 20xx-06)
公司性质： 股份制企业 行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 丝印主管 岗位类别： 生产经理/主管
工作描述： *高科技公司中级管理职位
负责日常喷油丝移印工作安排
控制成本，提高生产效率
传达公司精神，起一个上传下达的作用
监督5s执行力度，严格执行iso运作流程
对员工进行培训，提高他们自身能力，更好的为公司服务
离职原因： 经济危机，辞职
公司名称 (20xx-08 ～ 20xx-12)
公司性质： 私营企业 行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 丝，移印组长 岗位类别： 储备干部
工作描述： 主要负责日常管理及于其他部门的沟通工作。
负责样品的制作工艺及进度跟踪，制作样品报告
传达公司精神，起一个上传下达的作用
监督5s执行力度，严格执行iso运作流程
离职原因： 回家结婚
技能专长
专业职称：
计算机水平： 中级
技能专长： 有丝，移印、喷油多年工作经验，及3年主管工作经验
能够独立完成丝移印及喷油的整个工艺流程
对日常生产所出现的各种问题能够即时的解决，有效的节约成本
有一定的管理经验，有良好的沟通能力，能够很好的处理好各级人员关系
本人是一个工作认真负责、积极主动、注重协作，善于团队工作，适应能力强，能迅速掌握所需要的技术知识的人
懂5s，iso运作流程
有良好的沟通能力及管理能力，协助上级完成任务。
普通话： 流利
粤语： 较差
英语水平： 口语一般
英语： 一般
发展方向： 丝，移印主管
本人将尽最大努力为公司创造价值，创造有价值的团队
100%完成上级任务，保证质量及效率!
自我评价： 有丝，移印、喷油多年工作经验，及3年主管工作经验
能够独立完成丝移印及喷油的整个工艺流程
对日常生产所出现的各种问题能够即时的解决，有效的节约成本
有一定的管理经验，有良好的沟通能力，能够很好的处理好各级人员关系
本人是一个工作认真负责、积极主动、注重协作，善于团队工作，适应能力强，能迅速掌握所需要的技术知识的人
懂5s，iso运作流程
有良好的沟通能力及管理能力，协助上级完成任务。
1、担任职位：制造课长岗位类别：部门主管
2、离职原因：集团公司已被私募基金收购
3、自身情况
4、离职原因：升职
5、四）负责生产异常的跟进和处理
6、3）通过实施安全生产（宣传/培训/安装防护装置/有效监控），基本未出现过重要工伤事故
7、四）负责生产现场的5s及工作秩序
8、离职原因：个人发展
9、3）善于学习并能承受工作压力
10、担任职位：高级经理岗位类别：（正/副）ceo/总裁/总经理
11、现所在地：广东-东莞
12、主要业绩：
13、20xx-11～20xx-11睿诚管理顾问公司如何消除生产现场八大浪费
14、三）负责生产异常的跟进和处理
15、工作描述：负责线路板的插件/贴片/焊接/测试/包装
16、婚姻状况：已婚
17、xxx公司名称（20xx-11～20xx-05）
18、xxx公司名称（20xx-05～20xx-07）
19、5）熟悉erp系统
20、2）协助管理者代表建立和实施了iso9001：20xx质量管理体系，并通过了bsi的认证
21、一）负责按生产计划安排生产线的生产，并确保达成货期
22、3）通过实际每周行动改善计划，使得部门得以持续提升
23、1）15年工作经验（11年生产管理，4年营运管理），其中10年在外资企业（日资和英资）
24、4）协助英国同事成功地推行了精益生产，因此获得英国总部颁发的年度ceo奖
25、20xx-02～20xx-02bsiiso9001：20xx内审员资格证书
26、2）有强烈的责任感和良好的'职业操守
27、二）负责制定各部门的kpi，并通过有效监控，确保目标的达成
28、一）监控属下工作执行和目标达成状况
29、二）负责确保产品品质和降低制程损耗
30、八）通过持续的培训，提升下属的工作能力
31、身高：168cm
32、发展方向：求职岗位：运作经理/工厂经理/副总
33、性别：男
34、三）负责所属部门年度预算的制定，并确保预算的有效落实
35、20xx-05～20xx-05睿弼成管理顾问公司快速换线换模
36、3）对成本控制，效率提升，品质保证，团队建设有较为丰富的经验。
37、20xx-07～20xx-07柏明顿顾问公司生产现场管理与降低制造成本
38、计算机水平：中级
39、公司性质：跨国公司（集团）行业类别：橡胶、塑料制品
40、4）熟悉iso9001：20xx，iso14001：20xx及ohsas18001体系
41、寻求职位：运作经理、工厂经理、副总
42、计算机详细技能：excel/word/powerpoint
43、2）通过控制补料，使得补料金额由原来的约8万元/月到目前的约2万元/月
44、至今15年3月工作经验，曾在4家公司工作
45、希望地区：广东、江苏、浙江
46、6）有部门组建和丰富的培训经验
47、主要业绩：
48、二）确保生产计划及货期的达成
49、公司性质：跨国公司（集团）行业类别：电子、微电子技术、集成电路
50、1）通过推行库存降低方案，使库存由原来的1200万元/月降低到目前的800万元/月
51、20xx-03～20xx-03德信诚顾问公司车间现场作业安全管理
52、六）负责监控机器设备的维护和保养
53、xxx公司名称（1998-06～20xx-11）
54、七）监督异常/客诉的跟进和处理，确保异常/客诉处理的有效性和及时性
55、4）推行了现场5s管理和目视管理，使现场变得更为有秩，管理更为简单有效
56、七）负责与外部门的沟通和协调
57、专业职称：
58、20xx-12～20xx-12德信诚顾问公司ohsas18001内审员资格证书
59、一）负责确保下属各部门的正常运作并持续加以改进
60、英语：良好
61、1）善于沟通和协调，个人感召力强
62、技能专长：
63、工作描述：
64、1）成功实施了部门的组建（入职时该厂正在筹建）
65、公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路
66、希望岗位：经营/管理类-其他相关职位
67、五）负责监控属下日常工作的执行状况
68、六）负责对下属的培训
69、五）确保制定合理的生产计划，以及监督计划的有效实施，最终确保货期的达成
70、四）负责统筹并确保精益生产的全面落实，提升生产效率并减少生产现场的各种浪费
71、四）负责现场5s及工作纪律
72、1）从基层管理做起，从事生产/运作管理至今已15年，具已丰富的工厂生产/运作管理经验，实战能力强。
73、其他要求：
74、公司性质：外资企业行业类别：汽车、摩托车及零配件
75、五）负责车间5s及工作纪律
76、担任职位：储干/组长/领班岗位类别：其他相关职位
77、二）负责确保产品品质及控制不良和返工率
78、六）负责与外部门的沟通和协调
79、20xx-10～20xx-10本杰管理顾问公司iso14001：20xx内审员资格证书
80、3）有丰富的质量管理体系和社会责任/ehs的审核经验
81、2）拥有先进的管理理念和管理模式
82、三）确保产品的品质及降低制程不良率
83、四）负责生产异常的跟进和处理
84、七）负责与外部门的沟通和协调
85、一）负责生产计划的落实和货期的达成
86、民族：汉族
87、20xx-05～20xx-05睿弼成管理顾问公司生产与物料控制（pmc）实战运用
88、3）通过优化运作流程，使出货周期由原先的4周减少到目前的3周，出货达成率由95%提升至98%
89、年龄：35
90、xxx公司名称（1996-08～1998-06）
91、5）成功主导了注塑旧车间的改造，erp系统的导入
92、待遇要求：可面议要求提供住宿
93、公司性质：跨国公司（集团）行业类别：橡胶、塑料制品
94、五）负责协助客诉的跟进和处理
95、担任职位：制造副课长岗位类别：部门主管
96、英语水平：、toefl分口语一般
97、六）确保产品的品质及控制制程损耗，降低品质成本
98、担任职位：生产经理岗位类别：部门经理
99、20xx-06～20xx-06德信诚顾问公司8s与目视管理推行实务
100、2）主导过新车间的组建（pcba），旧注塑车间的改造，erp系统的导入，推行过精益生产和绩效考核
101、1）通过推行绩效考核，使生产效率提升超过20%，月产值由原来的1600万元/月到目前的20xx万元
102、一）确保属下各部门的正常运作并不断加以持续改进
103、最快到岗：随时到岗
104、工作描述：负责工程部/生产部/品质部/pmc//货仓
105、工作描述：负责注塑部/丝印部/移印部/包装部
106、主要业绩：
107、离职原因：个人发展
108、工作描述：
109、三）负责生产异常的跟进和处理
110、户籍：江西-吉安
111、五）负责生产线设备的维护和保养
112、普通话：流利粤语：流利
113、1994-09～1996-07安徽财贸学院国际企业管理大专
114、二）负责生产计划的落实及确保达成货期
115、离职原因：个人发展
116、2）通过实施各部门人员精简计划，使得部门总人数在原有的基础上减少了10%
117、4）推行过精益生产，善于成本控制
118、三）负责确保产品品质，降低制程损耗和减少成品返工
119、xxx公司名称（20xx-07～20xx-12）
姓 名： 喻先生
性 别： 男
婚姻状况： 已婚
民 族： 汉族
户 籍： 湖北-随州
年 龄： 29
现所在地： 广东-深圳
身 高： 170cm
希望地区： 湖北、 广东、 浙江
希望岗位： 工业/工厂类-车间经理/主管
工业/工厂类-制造课长
寻求职位： 主管/课长
待遇要求： 可面议
最快到岗： 随时到岗
1999-09 ～ 20xx-07 武汉职业大专 计算机 大专
1997-09 ～ 1999-07 随州一职中 计算机 中专
工作经验至今8年6月工作经验，曾在4家公司工作
***公司名称 (20xx-07 ～ 20xx-12)
公司性质： 合资企业 行业类别： 通讯、电信、网络设备
担任职位： 生产经理 岗位类别： 生产经理/主管
工作描述： 高科技公司中级管理职位，工作认真负责。
主要工作职责是负责丝印部日常工作安排，参加公司各项会议，向下传达公司的会议精神;负责丝印部生产中的异常处理，保证生产品质及效率。
控制生产成本，统计生产数据，核算成本，提高生产效率。 曾参与公司iso19001:20xx及iso14001:20xx体系的建立与认证。熟悉iso运作流程。
本人具备良好的沟通能力，在公司任职期间与公司其他部门的主管及其他人员建立了良好的工作关系，在日常生活中都能与上下级建立良好的社会关系。
公司主要为富士康提供丝印，移印服务，主要丝印产品有：诺基亚系列产品的镜片，外壳，按键等手机配件的丝印加工，材质有注塑片;pmma,pc,pet片材等，其品质要求十分严格。 *公司另外还为群达公司提供imd，iml工艺的丝印加工，及德普特公司的触摸屏的丝印加工。
公司拥有半自动丝印机10多台，全自动丝印机一台，冲床。cnc等。
离职原因： 已离职
公司名称 (20xx-02 ～ 20xx-06)
公司性质： 股份制企业 行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 丝印主管 岗位类别： 生产经理/主管
工作描述： *高科技公司中级管理职位
负责日常喷油丝移印工作安排
控制成本，提高生产效率
传达公司精神，起一个上传下达的作用
监督5s执行力度，严格执行iso运作流程
对员工进行培训，提高他们自身能力，更好的为公司服务
离职原因： 经济危机，辞职
公司名称 (20xx-08 ～ 20xx-12)
公司性质： 私营企业 行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 丝，移印组长 岗位类别： 储备干部
工作描述： 主要负责日常管理及于其他部门的沟通工作。
负责样品的制作工艺及进度跟踪，制作样品报告
传达公司精神，起一个上传下达的作用
监督5s执行力度，严格执行iso运作流程
离职原因： 回家结婚
技能专长
专业职称：
计算机水平： 中级
技能专长： 有丝，移印、喷油多年工作经验，及3年主管工作经验
能够独立完成丝移印及喷油的整个工艺流程
对日常生产所出现的各种问题能够即时的解决，有效的节约成本
有一定的管理经验，有良好的沟通能力，能够很好的处理好各级人员关系
本人是一个工作认真负责、积极主动、注重协作，善于团队工作，适应能力强，能迅速掌握所需要的技术知识的人
懂5s，iso运作流程
有良好的沟通能力及管理能力，协助上级完成任务。
普通话： 流利
粤语： 较差
英语水平： 口语一般
英语： 一般
发展方向： 丝，移印主管
本人将尽最大努力为公司创造价值，创造有价值的团队
100%完成上级任务，保证质量及效率!
自我评价： 有丝，移印、喷油多年工作经验，及3年主管工作经验
能够独立完成丝移印及喷油的整个工艺流程
对日常生产所出现的各种问题能够即时的解决，有效的节约成本
有一定的管理经验，有良好的沟通能力，能够很好的处理好各级人员关系
本人是一个工作认真负责、积极主动、注重协作，善于团队工作，适应能力强，能迅速掌握所需要的技术知识的人
懂5s，iso运作流程
有良好的沟通能力及管理能力，协助上级完成任务。
1、培训经历
2、项目经验
3、希望岗位： 客户服务/技术支持类-客户服务主管
4、求职意向
5、公司性质： 外资企业行业类别： 贸易、商务、进出口
6、担任职位： 翻译
7、每个月生产部与总经办数据总结及分析。
8、协助行政总裁及其家人申请visa并与其小孩老师沟通解决在英国读书需协调事项。
9、公司性质： 外资企业行业类别： 其它生产、制造、加工
10、经营/管理类-总经理助理
11、近8年费用与人员编制、控制工作经验，基本可以做到预算/定员与实际平衡。
12、工作描述： 公司由伟易达原总经理和部门经理成立的一家贸易公司，公司职员多为前伟易达员工。公司研发生产塑胶，五金&电子产品，产品主要包括小家电，disney玩具和其它家居百货产品。
13、户 籍： 广东-韶关 年 龄： 30
14、普通话： 流利粤语： 一般
15、准备客人查厂资料并陪同查厂。
16、20xx-09 ～ 20xx-07中国地质大学(北京)英语 本科
17、兴趣爱好： 读书，旅游。
18、工作经验至今7年9月工作经验，曾在2家公司工作
19、经营/管理类-企业发展规划经理/主管/助理
20、英语水平： 英语专业 六级 口语流利
21、寻求职位： 总经理秘书、 董事长秘书、 总裁秘书
22、担任职位： 总经理秘书 岗位类别： 总经理助理
23、教育经历
24、管理生产部及总经办iso文件，负责公司iso内审及外审的推行及结果跟进。
25、总经理客人接待，公司报纸通讯员，组织生产与总经办年尾活动与公司春茗晚会。
26、协助总经理制定并监管生产部制度，架构，定员、薪资及费用。
27、日语： 一般
28、技能专长： 略
29、项目描述： 公司受美国客户委托对他们要在中国采购的一批玩具做评估，验货并提出修改建议。我作为翻译的任务就是把工程师，qc发现的问题，提出的建议书面或者直接口头报告给客户。客户本是外行人，对玩具要求认识不多，在我公司帮助下，玩具合格率为98%以上
30、外贸英语专业毕业，英文各方面水平中等偏上。
31、协助总经理与公司内部各部门的沟通，总经理交办事项的跟进、落实。
32、婚姻状况： 已婚 民 族： 汉族
33、笔译：新产品specification,产品测试要求，验货报告等。
34、希望地区： 广东-东莞
35、跟单：跟踪样品，产品进展，安排协调货期
36、技能专长
37、担任职位： 行政总裁秘书 岗位类别： 总经理助理
38、专业职称：
39、语言能力
40、我的工作主要包括：
41、自身情况
42、安排总经理工作日程安排，过滤审核呈交总经理资料。
43、作为第三方对客户玩具验货 (20xx-04 ～ 20xx-08)
44、2 安排会议，做好会议记录并监督会议决议的执行。
45、xx公司 (20xx-07 ～ 20xx-12)
46、现所在地： 广东-东莞 身 高： 162cm
47、计算机详细技能： 熟练运用word,excel,powerpoint
48、自我评价： 近8年总经理秘书/助理工作培养了我合理安排工作，考虑周到，交待负责的事情全方位跟踪到底，果断的工作态度。所在公司工作繁多，必须做好安排，面对突如事情必须迅速沟通决定。交待负责的事一定想办法负责到底，本身级别不能沟通解决的，寻求合适人员帮助。
49、责任描述： 及时严谨把情况报告给客户，稍有差错，工厂可能反控我们，客户也会取消我们作为第三方验货的权利
50、近8年工作在公司高层身边，通过平时沟通，会议内容，精神学习，对管理知识有所了解。
51、发展方向： 本人工作一直在公司高层身边，通过平时沟通，会议传递的内容，精神，对公司管理有一定了解，希望可以近一步学习，锻炼，实践管理工作。
52、追查影响生产的后勤问题并追究责任。
53、安排，协调会议，并记录，打印，发送会议内容，协调公司内外部人事。
54、财务行政工作：复核工厂货款及货款支付管理，，公司纳税申报，公司证件变更
55、撰写各种中英文稿件：计划书，产品推介等
56、20xx-03 ～ 20xx-03bsiiso9000内审员培训内审员资格证
57、工作描述： 时代集团为上市公司，是一家专业生产世界时款手袋、银包、拉杆箱等皮具制品的大型港资企业，员工总人数近15000人，我在公司担任集团总经理秘书，主要工作内容：
58、计算机水平： 中级
59、口译：工程师与外国客户之间口头翻译
60、xx公司 (20xx-01 ～ 至今)
61、本人勤奋好学，从一个小贸易公司转到一家大企业做集团总经理秘书，负责的事情很多，需要学习的很多，我在三个月短时间就将前秘书负责工作做好，得到总经理认可，承担更多更需全方位了解公司状况的工作。
1、自我评价：本人性格开朗本人性格开朗，为人诚实，处事稳重，有较强的沟通、协调和执行能力，团队精神强;熟悉品质保证管理体系;熟悉品质管控流程;熟悉iso体系流程;工作认真负责，严谨细致，有较强的分析问题和解决问题的能力。
2、身高：172cm
3、负责所管部门人员的绩效考核、奖惩处理审批和人员任免申请报告上报。
4、求职意向
5、婚姻状况：已婚
6、自身情况
7、户籍：xx
8、科学制定仓储作业流程，严格监控各项作业手续，定期组织对仓库物料进行盘点，确保帐、物、卡的相符，加强对库存呆滞物料的处理，合理规划库存数量，减少仓储成本和资金占用。
9、统筹所管部门的工作目标、人力资源、市场拓展等各项目标，并进行目标管理和过程管理，以达到公司利润最大化。
10、负责所管部门人员的考勤，薪资调整，人员调动及工人的辞退、开除等事项的核准。
11、xx公司(20xx-xx～20xx-xx)
12、民族：汉族
13、了解iso质量管理体系和5s现场管理，具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验;
14、参与制定公司的各项规章制度和作业流程，确保公司管理体系高效运作。
15、熟悉iso体系流程;工作认真负责，严谨细致，有较强的分析问题和解决问题的能力。
16、现所在地：xx
17、工作描述：1.督导生产主管对生产计划的制定和交期回复的确认，及时与销售部门沟通，以满足客户要求。
18、定期组织对所管部门人员进行培训，做好人力资源的储备和开发工作。
19、发展方向：本人对家具五金(钢珠滑轨;铰链;合页;拉手等)和手袋五金及鞋扣和箱包五金(方扣;d扣;合金勾扣，合金标牌，袋较)的生产制造流程熟悉，对生产和品质管理有十几年的经验，对五金产品的模具，冲压，及锌合金产品的压铸，滴胶，磨光和电镀等之流程和品质要求非常熟悉。
20、年龄：34
21、督促所管部门的安全生产管理，设备保养维护，人员培训，7s工作的执行和产品质量的管控。
22、对公司的生产、品质，产品开发、仓储等各项工作负全盘责任，全权监督上述各项日常工作的正常进行，积极的推行先进的管理模式和管理思想，促进公司积极健康的发展。
23、合理安排人、机、物的使用，杜绝浪费，降低生产成本。
24、具备很强的品质管理、成本控制，流程优化、统筹组织和沟通协调能力，熟悉五金厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理等方面的经验;
25、性别：男
26、专业职称：
27、普通话：流利粤语：一般
28、教育经历
29、公司性质：民营企业行业类别：其它生产、制造、加工
30、其他要求：要求有年终奖
31、英语水平：英语专业4级口语一般
32、希望岗位：工业/工厂类-生产经理/主管
33、协调及推动所管各部门按iso9000各要素运作.
34、英语：良好
35、语言能力
36、计算机水平：中级
37、技能专长
38、担任职位：生产经理岗位类别：生产经理/主管
39、技能专长：本人对家具五金(钢珠滑轨;铰链;合页;拉手等)和手袋五金及鞋扣和箱包五金(方扣;d扣;合金勾扣，合金标牌，袋较)的生产制造流程熟悉，对生产和品质管理有十几年的经验，对五金产品的模具，冲压，及锌合金产品的压铸，磨光和电镀等之流程和品质要求非常熟悉。
40、组织召开周、月度总结会，并及时处理会议上个部门所反映的问题，以保证生产经营的正常进
41、计算机详细技能：会办公软件及cad绘图等
42、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力，较强的综合协调能力和组织管理能力。
43、离职原因：特殊
44、具备很强的品质管理、成本控制，流程优化、统筹组织和沟通协调能力，熟悉五金厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理等方面的经验;
45、19xx-xx～19xx-xx xx职业技术学院机械制造大专
1、本人由于参加工作时间较长,先后从事过贸易、旅游、资产评估、行政管理等方面的工作，具有强烈的改进与创新意识;做事主动、积极、认真、严谨、有魄力;具有良好的策划、组织、沟通、统筹、协调、应变、洞察与分析处理问题的能力;有良好的全局观，高度的工作责任心和职业操守;良好的团队合作能力、执行力与文字表达能力。
2、求职类型： 全职 可到职日期： 随时
3、20xx-05 20xx-11 国家人事部 中级经济师 中级经济师证
4、4)对市场部人员进行必要的培训。
5、月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州 广州
6、担任职务： 总经理助理、市场部经理
7、应聘职位： 总裁助理/总经理助理：总经理肋理、商务经理/主管：市场和采购经理、行政经理/主任/主管：经理
8、通讯地址：
9、市场部经理的工作内容包括：
10、1)做好市场分析、有策划、有针对性开拓市场，发挥多年的业务商谈经验，争取客户的认同;
11、1997-06 1997-08 广州市公安局 c牌驾驶证 c牌驾驶证
12、2)建立、完善好油库的各项管理制度，对员工的绩效考核和技能培训;
13、1998年，集团公司与中评资产评估事务合作成立华南分所，本人担任分所经理助理。协助分所经理处理日常工作，内部文件的整理归档;公司高层管理会议的会议安排，执行;跟进公司项目的进展，筹办公司内部活动等。
14、3)协调好外单位租赁油库的各项工作配合，建立良好的合作关系;
15、2)与供应商进行最后价格谈判，严把公司采购成本，从而降低公司经营成本;
16、20xx年到20xx年，到明珠油库任经理职位，全面负责油库工作。工作内容包括：
17、国语水平： 良好 粤语水平： 精通
18、1994-09 1996-07 广州大学 现代电教 大专毕业证
19、工作描述： 本人毕业进入广州明珠电力企业集团公司工作，工作经历主要包括。
20、工作经历： 公司名称： 广州市科帮工程技术有限公司起止年月：20xx-11 ～ 20xx-06
21、所学专业一： 工商管理 所学专业二：
22、受教育培训经历： 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
23、公司性质： 股份制企业所属行业：机电设备，电力，动力
24、工作描述： 总经理助理的工作内容包括：
25、1)本人生活在广州20多年,对广州和珠三角地区的交通、生活习惯比较了解;
26、工作年限： 12 职称： 中级
27、人才类型： 普通求职
28、详细个人自传
29、2)可到职日期：随时;保险行业勿扰,谢谢!
30、3)对外主要收集客户意见并作及时处理、负责工程验收、结算、协调与客户的关系。
31、公司名称： 广州明珠电力企业集团公司
32、毕业院校： 东北财经大学
33、工作能力及其他专长
34、担任职务： 部门经理
35、1)协助总经理处理一些日常工作、行政制度的编制、办公室的管理;
36、3)对公司大项目的跟进，与客户进行全面的沟通、保障项目的进展和客户对我公司的信心;
37、求职意向
38、1999年，调任新开办的广州园林旅游公司开发区分公司副经理，工作包括负责对外协调与客户的关系，对大客户的跟进;公司内部的行政管理，各部门间组织协调。
39、家庭电话：
40、20xx-09 20xx-07 东北财经大学 工商管理 本科毕业证
41、20xx年，调回永明实业公司任贸易部经理，全面负责对外燃料油贸易和运输方面相关工作的联系。
42、语言能力
43、1)组织、协调好油库各组人员的工作安排、保障油库的安全运行;
44、1996年，永明实业有限公司做贸易部经理助理，业务主要是利用明珠电力集团公司的影响力和企业的资源从事燃料油的贸易;同时负责公司办公室的日常用品采购和行政方面的工作。
45、4)做好油库码头和车辆调度工作，保障电厂的生产用油和对外的配送工作。
46、离职原因： 企业发电处于亏损，公司被迫停产。
47、离职原因：
48、公司性质： 民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢
49、外语： 英语 一般
50、个人联系方式
51、户口所在地： 广州 身材： 168 cm 64 kg
52、目前所在地： 广州 民族： 汉族
53、婚姻状况： 已婚 年龄： 35 岁
54、2)公司人员招聘、员工考核、内部关系的协调;
55、联系电话：
56、教育背景
57、最高学历： 本科 毕业日期： 1996-07-01
目前所在：xx区 年龄：xx
户口所在：xx 国籍：中国
婚姻状况：已婚 民族：汉族
培训认证：未参加 身高：xxcm
诚信徽章：未申请 体重：xxkg
人才类型：普通求职
应聘职位：会计经理/会计主管：审计经理/主管：职业技术教师：
工作年限：5 职称：中级
求职类型：兼职 可到职日期：一个月
月薪要求：xx--xx 希望工作地区：xx
工作经历
公司性质：事业单位 所属行业：教育/培训/院校
担任职位：会计电算化教师
工作描述：xx省教育厅直属全日制重点中专学校。我全面负责指导培训的学生荣获了广东省中等职业学校“用友杯”xx年会计实务省属竞赛三等奖。主要负责广东省中等职业学校“用友杯”财经专业学生会计核算技能竞赛、会计证、初级会计电算化证和初级会计师培训指导工作；大、中专生会计专业课程教学。
离职原因：兼职欲寻会计专业课程培训
公司性质：私营企业所属行业：会计/审计
担任职位：税审专员
工作描述：该事务所是深圳市较早成立的税务师事务所。
独立初编涉税审计鉴证报告、代理记账、外勤会计和内勤人员。
xx年xx月至xx年xx月是实习试用期。
离职原因：期满
教育背景
毕业院校：xx大学
最高学历：本科获得学位：财务管理和法学双学位 毕业日期：xx-xx
专业一：财务管理专业二：法学
1、英 语（良好） 听说（良好），读写（良好）
2、希望行业：翻译
3、到岗时间：一个月之内
4、电 话：151xxxxxxx（手机）
5、20xx/12 大学英语四级
6、 陪同美方技术支持进行现场工作指导
7、学 校：对外经济贸易大学
8、20xx/6 大学英语六级
9、职 位：总经理秘书
10、行 业：翻译
11、 协助实施电子元器件国产化工作
12、我本人适应性强，责任心强，勤勉不懈，并具有良好的团队精神。在从事多年翻译及谈判、助理工作后，积累了丰富的外贸 业务和 国际贸易 谈判经验以及优秀的 英语 口头、书面表达能力。能够熟练操作各种办公软件及设备，以胜任现代化办公的需求。
13、 翻译各种生产技术、商务合同文件
14、专 业：英语
15、20xx /6—20xx /6：xx消防电子有限公司[1年]
16、期望月薪：面议/月
17、所属行业： 翻译
18、目标地点：北京
19、 现场 翻译美方执行总监的技术培训和业务拓展
20、居住地：上海
21、工作性质：全职
22、总经理部 总经理秘书
23、 安排组织公司管理层会议并作会务翻译
24、学 历：大专
25、 组织、协调生产各部门会议，并承担翻译工作
26、 处理总经理所有日常事务
27、所属行业： 电子技术
28、公 司：xx技术有限公司
29、最近工作 [ 1年8个月]
30、最高学历
31、 负责瑞士、德国和香港地区的国际采购业务
32、20xx/9—20xx /6 对外经济贸易大学 英语大专
33、外籍生产部 经理助理
34、三年以上工作经验|男|26岁
35、e-mail：
36、20xx /7—至今：xx技术有限公司[1年8个月]
37、目标职能：总经理秘书
1、深圳塑胶行业协会(19xx年6月--19xx年1月)
2、在公司经营计划、管理策略等方面，向公司董事提供相关解决方案；
3、 求职意向:"生产经理""注塑厂长""*生产副总"
4、公司性质:民营企业公司规模：500-1000人职位名称：注塑工厂总负责人工作地点：浙江台州临海
5、某某公司(xx年8月--xx年6月)
6、公司性质:跨国公司(集团)公司规模：1000人以上职位名称：注塑助理工程师、工程师工作地点：深圳宝安
7、要求月薪:10000 工作性质:全职 拟定职业:生产制造/质量控制 -厂长/副厂长
8、公司性质:私营企业公司规模：50-200人职位名称：常务副总工作地点：浙江台州椒江
9、 所学专业:机械 学 历:大专 工作经验:十年以上 到岗时间:1周以内
10、工作业绩: 全面负责注塑生产车间的生产统筹管理，保证生产产品的质量、产量和生产设备的管理，有组织、计划、协调和管理生产部门，熟悉塑料、模具及生产工艺，有娴熟的现场管理能力。
11、专业/课程:小车驾驶学历：其他获得证书：c1驾照及驾校培训合格证书
12、工作业绩: 注塑工艺改善，技术支持，成型工艺制定，产能绩效评估
13、负责公司重要会议记录及会议纪要的整理。
14、某某公司(xx年6月--至今)
15、描述:
16、某某公司(19xx年1月--xx年7月)
17、公司性质:外资企业公司规模：1000人以上职位名称：注塑主管，注塑经理工作地点：深圳宝安
18、工作业绩: 生产场地的规划、机械设备的安装、维护、调试、模具的保养、维修，产品的质量管制，原材料的控制管理，成本的核算，人员的培训教育，各岗位工种的合理调配；充分地激发，利用既有的人力资源。
19、 身 高:178cm 体 重:70kg 求职状态:观望有好的机会再考虑
20、工作业绩: 统筹注塑工厂生产的全面运行，300人以上注塑厂全盘管理实际工作经验，熟悉日用品生产工艺；注塑技术强硬能排除生产过程中的各种疑难，成本观念强；品质意识高；熟悉iso9000品质管理系统、有5s实际操作经验；有pmc、生产现场管理、物流管理实际经验；主要负责pmc、仓库、注塑车间、包装车间的全面工作；保证生产品质和准时交货。
21、汽车驾驶学校(xx年11月--xx年1月)
22、对各部门之间的日常工作关系，进行相应的协调，以及相关的事务处理，监督公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
23、某某公司(19xx年10月--19xx年12月)
24、 三年以上小汽车实际驾龄
25、起草各类正式文件、文稿及材料，并及时向各部门传达董事会的各项指示。
26、淮南工业学院(19xx年9月--19xx年7月)
27、进行公司人力资源的开发与培训、人才储备等人力资源规划工作，配合人力资源部开展员工培训、强化团队意识.培养团队精神.搞好企业文化等工作。
28、描述:
29、工作业绩: 1.制定、贯彻、落实各项经营发展战略及规划，实现企业经营管理目标。
30、公司性质:外资企业公司规模：1000人以上职位名称：注塑经理/生产副总经理工作地点：深圳光明新区
31、香港德隆顾问有限公司(19xx年6月--19xx年7月)
32、描述:
33、某某公司(xx年7月--xx年7月)
34、专业/课程:iso9000，iso14000培训学历：培训获得证书：iso9000内审员资格证书
35、 在职单位:浙江三鼎模塑有限公司 在职职位:生产副总经理 工作地区:不限
36、描述:
37、专业/课程:塑胶机械与成型工艺及材料学历：培训获得证书：深圳市塑胶行业协会《注塑行业专业经理人资格证书》
38、专业/课程:机械学历：大专获得证书：
周先生
目前所在： 湖南 年 龄： 35
户口所在： 湖南 国 籍： 中国
婚姻状况： 已婚 民 族： 汉族
身 高： 174 cm
体 重： 78 kg
人才类型： 普通求职
应聘职位： 市场营销：营销总监，高级管理：办事处经理
工作年限：
11
职 称：
求职类型： 全职 可到职日期： 一个星期
月薪要求： 5500～7999元 希望工作地区： 湖南，湖南，湖南
**公司 起止年月：20xx-08 ～ 20xx-02
公司性质： 民营企业 所属行业：贸易/消费/制造/营运
担任职位：
总经理特别助理
工作描述：
离职原因：
**公司 起止年月：20xx-03 ～ 20xx-08
公司性质： 民营企业 所属行业：生活服务
担任职位：
营销总监
工作描述： 快速消费品
离职原因：
**公司 起止年月：20xx-06 ～ 20xx-01
公司性质： 民营企业 所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位：
销售经理/项目经理
工作描述： 1、有一年多创维彩电营销管理经验。2、负责创维汽车电子全国渠道市场的管理和维护。3、熟悉产品的oem采购、生产、质检、销售、售后工作流程。4、有操作过项目的招、投标工作经验。
离职原因：
**公司 起止年月：1999-06 ～ 20xx-05
公司性质： 外商独资 所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位：
业务员/主管
工作描述： 国内渠道市场的开拓和维护
离职原因：
毕业院校： 长沙铁道学院
最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 1999-06
专 业 一： 市场营销与企业管理 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号
1996-09 1999-06 长沙铁道学院 市场营销
20xx-04 20xx-05 创维集团职业经理人培训 营销管理
20xx-05 20xx-05 湖南省高级职业经理人培训 营销管理
外语： 英语 良好 粤语水平： 一般
其它外语能力：
国语水平： 优秀
★具有很强的交际能力、适用能力和沟通能力
★具有很好的逻辑能力和独立分析解决问题能力
★具有强烈的进取精神和良好的团队精神
★踏实、勤奋、责任感强、具有敬业精神
★具有独立考察、开发销售渠道，评估代理、经销商以及售服能力
1、自身情况
2、3）对成本控制，效率提升，品质保证，团队建设有较为丰富的经验。
3、工作描述：负责工程部/生产部/品质部/pmc//货仓
4、1994-09～1996-07安徽财贸学院国际企业管理大专
5、2）协助管理者代表建立和实施了iso9001：20xx质量管理体系，并通过了bsi的认证
6、六）负责对下属的培训
7、二）负责确保产品品质及控制不良和返工率
8、六）负责与外部门的沟通和协调
9、一）确保属下各部门的正常运作并不断加以持续改进
10、20xx-12～20xx-12德信诚顾问公司ohsas18001内审员资格证书
11、三）负责所属部门年度预算的制定，并确保预算的有效落实
12、公司性质：跨国公司（集团）行业类别：橡胶、塑料制品
13、20xx-11～20xx-11睿诚管理顾问公司如何消除生产现场八大浪费
14、公司性质：外资企业行业类别：汽车、摩托车及零配件
15、20xx-02～20xx-02bsiiso9001：20xx内审员资格证书
16、发展方向：求职岗位：运作经理/工厂经理/副总
17、担任职位：生产经理岗位类别：部门经理
18、担任职位：制造副课长岗位类别：部门主管
19、普通话：流利粤语：流利
20、离职原因：集团公司已被私募基金收购
21、户籍：江西-吉安
22、至今15年3月工作经验，曾在4家公司工作
23、主要业绩：
24、待遇要求：可面议要求提供住宿
25、20xx-06～20xx-06德信诚顾问公司8s与目视管理推行实务
26、2）拥有先进的管理理念和管理模式
27、2）有强烈的责任感和良好的职业操守
28、六）负责监控机器设备的维护和保养
29、一）负责确保下属各部门的正常运作并持续加以改进
30、计算机详细技能：excel/word/powerpoint
31、七）负责与外部门的沟通和协调
32、1）通过推行库存降低方案，使库存由原来的1200万元/月降低到目前的800万元/月
33、担任职位：制造课长岗位类别：部门主管
34、离职原因：个人发展
35、英语：良好
36、4）协助英国同事成功地推行了精益生产，因此获得英国总部颁发的年度ceo奖
37、专业职称：
38、3）善于学习并能承受工作压力
39、四）负责现场5s及工作纪律
40、20xx-05～20xx-05睿弼成管理顾问公司生产与物料控制（pmc）实战运用
41、四）负责统筹并确保精益生产的全面落实，提升生产效率并减少生产现场的各种浪费
42、计算机水平：中级
43、四）负责生产异常的跟进和处理
44、2）通过控制补料，使得补料金额由原来的约8万元/月到目前的约2万元/月
45、20xx-03～20xx-03德信诚顾问公司车间现场作业安全管理
46、五）确保制定合理的生产计划，以及监督计划的有效实施，最终确保货期的达成
47、身高：168cm
48、希望地区：广东、江苏、浙江
49、担任职位：储干/组长/领班岗位类别：其他相关职位
50、3）通过优化运作流程，使出货周期由原先的4周减少到目前的3周，出货达成率由95%提升至98%
51、寻求职位：运作经理、工厂经理、副总
52、1）成功实施了部门的组建（入职时该厂正在筹建）
53、七）监督异常/客诉的跟进和处理，确保异常/客诉处理的有效性和及时性
54、公司性质：跨国公司（集团）行业类别：电子、微电子技术、集成电路
55、20xx-10～20xx-10本杰管理顾问公司iso14001：20xx内审员资格证书
56、性别：男
57、最快到岗：随时到岗
58、工作描述：
59、五）负责监控属下日常工作的执行状况
60、离职原因：个人发展
61、民族：汉族
62、四）负责生产现场的5s及工作秩序
63、4）推行了现场5s管理和目视管理，使现场变得更为有秩，管理更为简单有效
64、4）熟悉iso9001：20xx，iso14001：20xx及ohsas18001体系
65、公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路
66、1）善于沟通和协调，个人感召力强
67、2）主导过新车间的组建（pcba），旧注塑车间的改造，erp系统的导入，推行过精益生产和绩效考核
68、希望岗位：经营/管理类-其他相关职位
69、二）确保生产计划及货期的达成
70、工作描述：负责注塑部/丝印部/移印部/包装部
71、五）负责生产线设备的维护和保养
72、主要业绩：
73、五）负责协助客诉的跟进和处理
74、主要业绩：
75、年龄：35
76、其他要求：
77、xxx公司名称（20xx-11～20xx-05）
78、二）负责确保产品品质和降低制程损耗
79、工作描述：负责线路板的插件/贴片/焊接/测试/包装
80、1）从基层管理做起，从事生产/运作管理至今已15年，具已丰富的工厂生产/运作管理经验，实战能力强。
81、1）15年工作经验（11年生产管理，4年营运管理），其中10年在外资企业（日资和英资）
82、离职原因：个人发展
83、五）负责车间5s及工作纪律
84、xxx公司名称（1998-06～20xx-11）
85、一）监控属下工作执行和目标达成状况
86、20xx-05～20xx-05睿弼成管理顾问公司快速换线换模
87、3）通过实施安全生产（宣传/培训/安装防护装置/有效监控），基本未出现过重要工伤事故
88、七）负责与外部门的沟通和协调
89、离职原因：升职
90、三）负责生产异常的跟进和处理
91、3）有丰富的质量管理体系和社会责任/ehs的审核经验
92、担任职位：高级经理岗位类别：（正/副）ceo/总裁/总经理
93、2）通过实施各部门人员精简计划，使得部门总人数在原有的基础上减少了10%
94、3）通过实际每周行动改善计划，使得部门得以持续提升
95、一）负责生产计划的落实和货期的达成
96、三）负责确保产品品质，降低制程损耗和减少成品返工
97、二）负责制定各部门的kpi，并通过有效监控，确保目标的达成
98、工作描述：
99、四）负责生产异常的跟进和处理
100、三）确保产品的品质及降低制程不良率
101、八）通过持续的培训，提升下属的工作能力
102、公司性质：跨国公司（集团）行业类别：橡胶、塑料制品
103、英语水平：、toefl分口语一般
104、xxx公司名称（20xx-07～20xx-12）
105、现所在地：广东-东莞
106、20xx-07～20xx-07柏明顿顾问公司生产现场管理与降低制造成本
107、三）负责生产异常的跟进和处理
108、婚姻状况：已婚
109、xxx公司名称（20xx-05～20xx-07）
110、二）负责生产计划的落实及确保达成货期
111、5）熟悉erp系统
112、技能专长：
113、5）成功主导了注塑旧车间的改造，erp系统的导入
114、xxx公司名称（1996-08～1998-06）
115、一）负责按生产计划安排生产线的生产，并确保达成货期
116、六）确保产品的品质及控制制程损耗，降低品质成本
117、1）通过推行绩效考核，使生产效率提升超过20%，月产值由原来的1600万元/月到目前的20xx万元
118、6）有部门组建和丰富的培训经验
119、4）推行过精益生产，善于成本控制
1、进行公司人力资源的开发与培训、人才储备等人力资源规划工作，配合人力资源部开展员工培训、强化团队意识.培养团队精神.搞好企业文化等工作。
2、公司性质:外资企业公司规模：1000人以上职位名称：注塑主管，注塑经理工作地点：深圳宝安
3、淮南工业学院(19xx年9月--19xx年7月)
4、公司性质:民营企业公司规模：500-1000人职位名称：注塑工厂总负责人工作地点：浙江台州临海
5、专业/课程:iso9000，iso14000培训学历：培训获得证书：iso9000内审员资格证书
6、工作业绩: 1.制定、贯彻、落实各项经营发展战略及规划，实现企业经营管理目标。
7、 所学专业:机械 学 历:大专 工作经验:十年以上 到岗时间:1周以内
8、深圳塑胶行业协会(19xx年6月--19xx年1月)
9、 在职单位:浙江三鼎模塑有限公司 在职职位:生产副总经理 工作地区:不限
10、专业/课程:小车驾驶学历：其他获得证书：c1驾照及驾校培训合格证书
11、描述:
12、某某公司(xx年8月--xx年6月)
13、香港德隆顾问有限公司(19xx年6月--19xx年7月)
14、在公司经营计划、管理策略等方面，向公司董事提供相关解决方案；
15、对各部门之间的日常工作关系，进行相应的协调，以及相关的事务处理，监督公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
16、某某公司(19xx年10月--19xx年12月)
17、某某公司(xx年6月--至今)
18、 求职意向:"生产经理""注塑厂长""*生产副总"
19、某某公司(19xx年1月--xx年7月)
20、工作业绩: 注塑工艺改善，技术支持，成型工艺制定，产能绩效评估
21、工作业绩: 统筹注塑工厂生产的全面运行，300人以上注塑厂全盘管理实际工作经验，熟悉日用品生产工艺；注塑技术强硬能排除生产过程中的各种疑难，成本观念强；品质意识高；熟悉iso9000品质管理系统、有5s实际操作经验；有pmc、生产现场管理、物流管理实际经验；主要负责pmc、仓库、注塑车间、包装车间的全面工作；保证生产品质和准时交货。
22、描述:
23、专业/课程:塑胶机械与成型工艺及材料学历：培训获得证书：深圳市塑胶行业协会《注塑行业专业经理人资格证书》
24、年 龄:性 别:男 政治面貌:非党派人士 民 族:汉 婚姻状况: 已婚 籍 贯:江西-吉安-泰和县
25、要求月薪:10000 工作性质:全职 拟定职业:生产制造/质量控制 -厂长/副厂长
26、公司性质:私营企业公司规模：50-200人职位名称：常务副总工作地点：浙江台州椒江
27、负责公司重要会议记录及会议纪要的整理。
28、公司性质:外资企业公司规模：1000人以上职位名称：注塑经理/生产副总经理工作地点：深圳光明新区
29、描述:
30、某某公司(xx年7月--xx年7月)
31、公司性质:跨国公司(集团)公司规模：1000人以上职位名称：注塑助理工程师、工程师工作地点：深圳宝安
32、专业/课程:机械学历：大专获得证书：
33、起草各类正式文件、文稿及材料，并及时向各部门传达董事会的各项指示。
34、描述:
35、 三年以上小汽车实际驾龄
36、工作业绩: 全面负责注塑生产车间的'生产统筹管理，保证生产产品的质量、产量和生产设备的管理，有组织、计划、协调和管理生产部门，熟悉塑料、模具及生产工艺，有娴熟的现场管理能力。
37、 身 高:178cm 体 重:70kg 求职状态:观望有好的机会再考虑
38、工作业绩: 生产场地的规划、机械设备的安装、维护、调试、模具的保养、维修，产品的质量管制，原材料的控制管理，成本的核算，人员的培训教育，各岗位工种的合理调配；充分地激发，利用既有的人力资源。
39、汽车驾驶学校(xx年11月--xx年1月)
yjbys
男 44岁 湖南人
学历： 中专/技校
工作年限： 10年以上
期望薪资： 20000元以上
工作地点： 广州 - 不限
求职意向：餐饮店长/经理工作经验(工作了8年3个月，做了1份工作)
连锁酒店和饮食企业
工作时间：20xx年10月 至今[8年3个月]
职位名称：高级顾问和总经理
工作内容：从事酒店餐饮及连锁餐饮行业21年，其中连锁高层15年。熟悉全国连锁湘川菜、粤菜、东北菜、火锅多种经营模式;能带队完成各大、中、小型地方特色菜系连锁酒楼、火锅、粤菜及度假村的筹备、策划、市场开拓、成本控制、预算、各项管理制度及员工手册、培训等一系列工作。 独立完成项目有50多个，负责从筹备、试运营到盈利的全过程，如大塘、一品香、荔枝文化村、小肥羊、喜悦会、塞俩目等酒楼及度假旅游场所的筹建及经营管理。最近负责筹建过国企一万多职工的大饭堂 粤语流利
1、毛绒玩具厂生产经理
2、产品图纸测绘、修改、审核与发放；
3、制订设备操作规程；
4、生产部全部人事、行政管理等工作（20xx年2月加龙星东钰负责全厂人事行政工作）；
5、技能专长：
6、塑胶电子玩具厂五金厂生产经理或装配经理
7、电子厂生产经理或装配经理
8、xx公司（19xx-02～20xx-07）
9、每周评估未来四月生产作业负荷状况，检讨下周生产作业物料供给有效度；
10、公司性质：外资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具
11、审核员工工资，评定部分非生产员工工资；
12、英语：一般
13、制订各作业单元生产目标、产值目标、效率目标、人员流动率、收货率及次品率，并每日检讨目标执行有效度；
14、绩效考核，每月检讨各工作单元的生产绩效；
15、离职原因：工厂解体
16、担任职位：岗位类别：ie/工业工程师
17、专业职称：产品机械工程师
18、担任职位：生产经理岗位类别：生产经理/主管
19、其他要求：
20、工作描述：
21、公司性质：合资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具
22、希望地区：广东
23、员工作业培训与指导；
24、xx公司（20xx-02～至今）
25、xx公司（19xx-06～1995-09）
26、新入职员工培训及员工岗位培训，基层管理主任、组长的应知应会；
27、20xx-11～20xx-11人众人团队建设毕业证书
28、产品埋拉时检讨物料省耗情况；
29、本部门全部人事行政管理等工作；
30、进行人员合理调配，确保各部门能均衡生产；
31、强化以人为本意识，激发员工的工作激情；
32、担任职位：生产经理岗位类别：生产经理/主管
33、离职原因：另谋发展
34、希望岗位：工业/工厂类-生产经理/主管
35、制订未来四月计划，检讨未来两周物料供应状况，跟进第二天物料落实情况；
36、现所在地：广东-东莞 身高：170cm
37、编写工位工序作业指导书等工艺文件；
38、twi管理，做好各层管理层培训工作；在全公司内推行精益生产；
39、设计冲压模具与五金工装夹具；
40、产品质量的分析和改善。
41、制订设备操作规程；
42、工作描述：
43、担任职位：岗位类别：车间经理/主管
44、离职原因：另谋发展
45、员工培训与指导；
46、对每两个小时的生产产量进行跟进，解决生产瓶颈问题，推动解决生产异常问题；
47、20xx-11～20xx-11智通培训中心全方位现场改善毕业证书
48、教育经历
49、熟悉美泰、mga、hasbro、kfc、麦当劳及一些日本欧美等客户产品生产要求；
50、英语水平：口语一般
51、推动下属进行早规划和晚总结工作；
52、普通话：流利粤语：一般
53、熟悉毛绒玩具各生产工序流程。
54、熟悉塑胶、电子产品各生产工作和工程工作；
55、户籍：湖北-襄樊 年龄：46
56、工作描述：
57、公司性质：国有企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业
58、发展方向：
59、对人友善，团队合作才能达成双赢。
60、检查员工违规情况，对下属进行绩效考核；
61、每日生产计划与生产进度跟进；
62、计算机水平：高校非计算机专业二级
63、20xx-06～20xx-06康柏仕企业管理顾问有限公司生产现场物流管控毕业证书
64、19xx-09～19xx-06襄樊大学机械工程大专
65、xx公司（19xx-09～19xx-02）
66、配合相关的iso、coc、icti等查验厂工作。
67、工夹具改善并量化生产效率提高绩效。
68、设计非标准专用设备；
69、编写工位作业指导书；
70、配合与安排各项验厂工作；
71、公司性质：外资企业行业类别：通讯、电信、网络设备
72、计算机详细技能：熟悉和运用一般办公软件。
73、寻求职位：生产经理
74、熟悉小家电产品生产流程。
75、司性质：外资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具
76、婚姻状况：已婚 民族：汉族
77、辅导与推动基层管理，做到日事日毕；
78、培训经历
79、对事务实，言传身教才能达成成效；
80、自我评价：
81、工作描述：
82、jit生产模式推行，确保现场品质改善。
83、担任职位：岗位类别：ie/工业工程师
84、工作描述：
85、每日现场巡视跟进生产品质，次品分析与改善；
1、19xx-xx～19xx-xx xx职业技术学院机械制造大专
2、定期组织对所管部门人员进行培训，做好人力资源的储备和开发工作。
3、担任职位：生产经理岗位类别：生产经理/主管
4、专业职称：
5、民族：汉族
6、参与制定公司的各项规章制度和作业流程，确保公司管理体系高效运作。
7、其他要求：要求有年终奖
8、合理安排人、机、物的使用，杜绝浪费，降低生产成本。
9、婚姻状况：已婚
10、现所在地：xx
11、英语：良好
12、熟悉iso体系流程;工作认真负责，严谨细致，有较强的分析问题和解决问题的能力。
13、负责所管部门人员的绩效考核、奖惩处理审批和人员任免申请报告上报。
14、工作描述：1.督导生产主管对生产计划的制定和交期回复的确认，及时与销售部门沟通，以满足客户要求。
15、希望岗位：工业/工厂类-生产经理/主管
16、统筹所管部门的工作目标、人力资源、市场拓展等各项目标，并进行目标管理和过程管理，以达到公司利润最大化。
17、负责所管部门人员的考勤，薪资调整，人员调动及工人的辞退、开除等事项的核准。
18、求职意向
19、户籍：xx
20、计算机详细技能：会办公软件及cad绘图等
21、英语水平：英语专业4级口语一般
22、具备很强的品质管理、成本控制，流程优化、统筹组织和沟通协调能力，熟悉五金厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理等方面的经验;
23、发展方向：本人对家具五金(钢珠滑轨;铰链;合页;拉手等)和手袋五金及鞋扣和箱包五金(方扣;d扣;合金勾扣，合金标牌，袋较)的生产制造流程熟悉，对生产和品质管理有十几年的经验，对五金产品的模具，冲压，及锌合金产品的压铸，滴胶，磨光和电镀等之流程和品质要求非常熟悉。
24、普通话：流利粤语：一般
25、身高：172cm
26、公司性质：民营企业行业类别：其它生产、制造、加工
27、组织召开周、月度总结会，并及时处理会议上个部门所反映的问题，以保证生产经营的正常进
28、技能专长
29、语言能力
30、离职原因：特殊
31、具备很强的品质管理、成本控制，流程优化、统筹组织和沟通协调能力，熟悉五金厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理等方面的经验;
32、协调及推动所管各部门按iso9000各要素运作.
33、性别：男
34、xx公司(20xx-xx～20xx-xx)
35、督促所管部门的安全生产管理，设备保养维护，人员培训，7s工作的执行和产品质量的管控。
36、自身情况
37、技能专长：本人对家具五金(钢珠滑轨;铰链;合页;拉手等)和手袋五金及鞋扣和箱包五金(方扣;d扣;合金勾扣，合金标牌，袋较)的生产制造流程熟悉，对生产和品质管理有十几年的经验，对五金产品的模具，冲压，及锌合金产品的压铸，磨光和电镀等之流程和品质要求非常熟悉。
38、了解iso质量管理体系和5s现场管理，具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验;
39、教育经历
40、自我评价：本人性格开朗本人性格开朗，为人诚实，处事稳重，有较强的沟通、协调和执行能力，团队精神强;熟悉品质保证管理体系;熟悉品质管控流程;熟悉iso体系流程;工作认真负责，严谨细致，有较强的分析问题和解决问题的能力。
41、对公司的生产、品质，产品开发、仓储等各项工作负全盘责任，全权监督上述各项日常工作的正常进行，积极的推行先进的管理模式和管理思想，促进公司积极健康的发展。
42、计算机水平：中级
43、科学制定仓储作业流程，严格监控各项作业手续，定期组织对仓库物料进行盘点，确保帐、物、卡的相符，加强对库存呆滞物料的处理，合理规划库存数量，减少仓储成本和资金占用。
44、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力，较强的综合协调能力和组织管理能力。
45、年龄：34
1、担任职务： 销售经理
2、起始年月 终止年月 学校(机构) 专业
3、【志愿者精神】—— 广州青年志愿者协会 “发展学院”担任培训老师，带班班长，地贫组义工
4、基本能力：
5、求职意向
6、◈ 入职第三个月销售业绩公司第一，被评为年度优秀员工
7、外语： 英语良好
8、【良好素质】—— 具“崇尚职业道德、开源思想、自主学习、分享成长”的良好素质
9、所属行业： 机械制造与设备
10、公司性质： 私营企业
11、工作能力
12、公司性质： 民营企业
13、教育培训经历
14、公司名称： 广州扬风电器工业公司起止年月：2005-02 ～ 2006-05
15、◈ 全程负责策划加盟网站：准备文案、筹备资源、评估审核;
16、可领导团队并做培训、熟悉市场策划
17、工作绩效：
18、20xx-0x20xx-0x 陈安之培训机构 成功学
19、毕业院校： 广东技术师范学院
20、带领团队，熟悉“生产管理、运营规划、新项目业务开发与运营”
21、公司名称： 广州佳禾科技有限公司(it高增值分销商)起止年月：2006-05 ～ 2007-05
22、希望工作地区： 广州
23、所属行业： 电器，电子，通信设备
24、人才类型： 普通求职
25、户口所在地： 韶关
26、工作年限： 4 职称： 中级
27、● 团队管理与培训、文案与招商会议推广、商务接待与谈判
28、达成目标信心与能力、创新和资源整合能力
29、◈ 中标佛山市第一医院与珠海市人民医院两个大项目
30、工作经历
31、熟练办公室软件、熟悉网络推广、熟悉各类文案件的攒写
32、工作职责：
33、【良好心态】—— 愿从低做起，主动分担分内外事物，比如：搞卫生
34、担任职务： 销售总监
35、● 市场策划、撰写市场方案、团队建设(销售团队7人，后勤团队9人)
36、◈ 打造广华钢化玻璃杯品牌，带小团队在第三个月做到月销售额60万;
37、● 品牌vi与市场运作策划、项目运营成本控制
38、今千里马相伯乐，缘者先相约!!
39、● 渠道巩固、产品培训、招标合作、商务公关、货款回收
40、最高学历： 大专
41、工作绩效：
42、婚姻状况： 未婚
43、担任职务： 区域经理
44、所属行业： 计算机业
45、月薪要求： 5000--8000
46、找工作就像谈恋爱一样，不求最好，但求合适!
47、国语水平： 一般 粤语水平： 一般
48、在这个人才辈出的社会，很容易招聘到一个人，但却很难找到一个合适用人单位的人才，优秀的人才更加是不可多得!在招聘这场博弈中，需要智者眼光!
49、民族： 畲族
50、目前所在地： 广州
51、工作职责：
52、个人自传：
53、◈ 半年内共收集近百个项目信息
54、曾经的创业，以及多年来的销售和管理历练，让我在管理思想、工作心态、做事主动性、职业综合素质、岗位竞争力和学习力等方面具备良好优势。
55、通讯地址：
56、公司性质： 民营企业
57、所学专业二： 市场营销
58、所学专业一： 机械设计与制造
59、职业经理经验：
60、可到职日期： 两个星期
61、【发展潜质】—— 具“培训讲师、演讲口才、点子创新、资源整合”的发展潜质
62、2009-05 20xx-0x实践家电话营销培训 电话营销
63、快速适应市场能力、主动发现与快速解决问题能力
64、创业者素质：
65、● 政府企业、医疗行业的客情建立、需求了解、项目收集
66、身材： 165 cm60 kg
67、个人素质：
68、应聘职位： 销售总监：销售经理、销售经理/主管：面谈、
69、联系电话：
70、突出能力：创新与资源整合、点子策划。
71、语言能力
72、公司名称： 365放心碗(中国)连锁加盟机构(餐具消毒设备与加盟)起止年月：20xx-0x～ 20xx-0x
73、求职类型： 全职
74、个人优势：
75、有着创业者的素质与打工者的心态;有着事业的梦想与坚毅的执行力
76、◈ 入职三月升任区域经理，2008年2月份另任职运营总监
77、毕业日期： 20xx-0x-0x
78、年龄： xx岁
79、教育背景
80、工作描述： 自我创业，开始做通信项目、后开网吧;再合伙创办 广东扬风电器工业有限公司，公司主要从事显示器的生产与销售;本人负责市场策划、销售团队带领和培训。
81、联系方式：
82、离职原因： 行业萎缩，企业转型;个人另寻发展
83、国籍： 中国
1、公司性质：合资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具
2、产品图纸测绘、修改、审核与发放；
3、审核员工工资，评定部分非生产员工工资；
4、工作描述：
5、工作描述：
6、希望岗位：工业/工厂类-生产经理/主管
7、对人友善，团队合作才能达成双赢。
8、20xx-11～20xx-11智通培训中心全方位现场改善毕业证书
9、推动下属进行早规划和晚总结工作；
10、寻求职位：生产经理
11、离职原因：工厂解体
12、工夹具改善并量化生产效率提高绩效。
13、xx公司（19xx-06～1995-09）
14、产品埋拉时检讨物料省耗情况；
15、19xx-09～19xx-06襄樊大学机械工程大专
16、公司性质：外资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具
17、熟悉塑胶、电子产品各生产工作和工程工作；
18、专业职称：产品机械工程师
19、担任职位：岗位类别：车间经理/主管
20、离职原因：另谋发展
21、担任职位：生产经理岗位类别：生产经理/主管
22、公司性质：外资企业行业类别：通讯、电信、网络设备
23、进行人员合理调配，确保各部门能均衡生产；
24、英语水平：口语一般
25、jit生产模式推行，确保现场品质改善。
26、制订设备操作规程；
27、担任职位：岗位类别：ie/工业工程师
28、工作描述：
29、熟悉小家电产品生产流程。
30、xx公司（19xx-09～19xx-02）
31、配合与安排各项验厂工作；
32、绩效考核，每月检讨各工作单元的生产绩效；
33、每日现场巡视跟进生产品质，次品分析与改善；
34、xx公司（19xx-02～20xx-07）
35、工作描述：
36、每日生产计划与生产进度跟进；
37、新入职员工培训及员工岗位培训，基层管理主任、组长的应知应会；
38、担任职位：生产经理岗位类别：生产经理/主管
39、计算机详细技能：熟悉和运用一般办公软件。
40、其他要求：
41、编写工位工序作业指导书等工艺文件；
42、司性质：外资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具
43、员工作业培训与指导；
44、塑胶电子玩具厂五金厂生产经理或装配经理
45、计算机水平：高校非计算机专业二级
46、twi管理，做好各层管理层培训工作；在全公司内推行精益生产；
47、配合相关的iso、coc、icti等查验厂工作。
48、普通话：流利粤语：一般
49、教育经历
50、员工培训与指导；
51、自我评价：
52、对事务实，言传身教才能达成成效；
53、婚姻状况：已婚 民族：汉族
54、技能专长：
55、20xx-11～20xx-11人众人团队建设毕业证书
56、担任职位：岗位类别：ie/工业工程师
57、设计冲压模具与五金工装夹具；
58、英语：一般
59、每周评估未来四月生产作业负荷状况，检讨下周生产作业物料供给有效度；
60、工作描述：
61、电子厂生产经理或装配经理
62、本部门全部人事行政管理等工作；
63、培训经历
64、希望地区：广东
65、户籍：湖北-襄樊 年龄：46
66、公司性质：国有企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业
67、制订未来四月计划，检讨未来两周物料供应状况，跟进第二天物料落实情况；
68、制订设备操作规程；
69、检查员工违规情况，对下属进行绩效考核；
70、对每两个小时的生产产量进行跟进，解决生产瓶颈问题，推动解决生产异常问题；
71、编写工位作业指导书；
72、产品质量的分析和改善。
73、xx公司（20xx-02～至今）
74、强化以人为本意识，激发员工的工作激情；
75、20xx-06～20xx-06康柏仕企业管理顾问有限公司生产现场物流管控毕业证书
76、辅导与推动基层管理，做到日事日毕；
77、制订各作业单元生产目标、产值目标、效率目标、人员流动率、收货率及次品率，并每日检讨目标执行有效度；
78、熟悉毛绒玩具各生产工序流程。
79、现所在地：广东-东莞 身高：170cm
80、设计非标准专用设备；
81、离职原因：另谋发展
82、熟悉美泰、mga、hasbro、kfc、麦当劳及一些日本欧美等客户产品生产要求；
83、发展方向：
84、生产部全部人事、行政管理等工作（20xx年2月加龙星东钰负责全厂人事行政工作）；
85、毛绒玩具厂生产经理