1、(一)备战认识实习，英雄所见略同。——准备工作篇
2、 元月6日，走访南昌市物流行业协会。
3、实习内容：
4、二、开展实习活动
5、准备校徽、红帽子、数码相机、笔记本等实习所需物品。
6、元月9日，走访江西省南昌商业储运总公司。
7、元月4日下午2：00我们参加了本专业认识实习周动员大会，大会由物流管理专业班主任蒯海章老师主持，易老师在会上对本次实习周工作做了详细的指导，并提出了这次实习的目的、方法及注意事项。蒯老师又提出了这次实习的要求和希望。
8、4，元月11日—12日收集并整理资料，收集各成员的初稿，统一商讨分析并定稿。
9、元月8日，参观、调查江西交远物流有限公司。
物流管理专业就业方向首推的当然是跨国物流公司，比如dhl，ups等，它们是专业的第三方物流供给商，着重为企业供给专门的物流解决方案，从采购、库存到销售的供应链服务，这种企业进去会让你提高的很快。
大型的央企：有作为第三方物流供给商的央企，如中远，中海，中外运等；还有些作为能源，电信等垄断性的央企也招聘物流的学生，只要有物质的地方都能够有物流的学生，这几年随着物流被逐渐得到重视，这些企业考试招聘物流的学生。
第三个就是制造型企业里面的采购、仓储和现场管理都能够招聘物流的学生。这些企业也意思到了缩减采购周期、减低库存和销售、逆向物流的重要性。
还有的就是服务于外贸企业，报关、报检等。这些人刚开始是很困难，面临着工资和劳累的压力，可是越做越熟练也就越吃香了。
还有就是国内的快递，零担物流企业，它们虽然是物流企业，可是招的物流的学生并不多，主要是按照职能(财务，人力资源)等进行招聘。进入里面工作事物繁杂，成长的速度不快。
按照具体职位来讲能够从事调度员、报关报检员、物流专员、供应链专员、现场管理、仓库管理员等物流相关的职位。
物流管理专业就业前景
截止到20xx年12月24日，143079位物流管理专业毕业生的平均薪资为3664元，其中10年以上工资1000元，0-2年工资3131元，应届毕业生工资3757元，3-5年工资4291元，6-7年工资6586元，8-10年工资7966元。
1、物流采购供应链在企业的经营中具有重要的地位，对采购供应链及其资源的有效利用能够在很大程度上改善和提升企业的整体管理水平，增强企业的竞争力。所以，对于物流采购管理感兴趣的小伙伴们能够在这个方向上发展，以管理岗位为目标，从较为基础的工作做起。
2、物流概论、物流规划与设计、采购与供应管理、采购项目管理、运输管理、仓储管理、配送管理、国际物流学、国际贸易理论与实务、采购过程演练、运输实务、仓储管理实务、物流配送中心设计、国际物流实务、成功学、创新学、素质拓展训练等。
3、除了在企业工作，小伙伴们还能够经过考公务员或者参加各级事业单位的招聘考试进入海关、海事局、物资储备局及其他政府经济管理部门。
4、关于物流管理专业的更多介绍，如物流管理专业描述、就业前景、就业方向、主要课程、专业排行等。
5、采购部门的工作主要是对供应商进行实地考察，开展商务谈判并签订供货合同，平时建立供应商档案数据库；制定产品采购计划，下达订单并对进度跟踪管理；负责验收产品进货质量及数量；配合财务部门做好采购产品货款支付工作；负责订单管理工作等。
6、本专业毕业生可在物流企业、工商企业、货代公司、配送中心、港口、货物集散中心和物流基地（园区）、物流管理咨询公司及相关行政、事业单位等从事采购、仓储、包装、配送、运输、规划等物流业务运作管理、物流服务咨询与策划、供应链管理以及物流系统规划与设计等工作。
7、采购方向
8、从事采购类的工作，小伙伴们常会和很多供应商来往，涉及到谈判，所以首先要有良好的沟通本事，并且懂得商务礼仪和谈判技巧。此刻国内的物流行业越来越国际化，良好的英语应用本事能够帮忙你获得更大的发展空间。另外，处在这个岗位上，必须要坚守职业道德，这样你的职业发展之路才会走得又稳又长远。
9、总的来说，国内的物流业还停留在初期阶段，同时物流管理专业的小伙伴们刚进入行业，理论丰富而实践经验不足。所以无论从事哪个方向的工作，小伙伴们都要做好在基层工作吃苦历练的心理准备。从另一个方面来看，正是因为物流行业的不成熟，小伙伴们在这个行业的发展空间才会更大，更有上升和前进的动力。
10、现代物流是将信息、运输、仓储、库存、装卸搬运以及包装等物流活动综合起来的一种新型集成式管理，即在传统物流的基础上，引入高科技手段，运用计算机进行信息联网，并对物流信息进行科学管理。所以，从物流产业的各个方面入手，小伙伴们能够在工厂、物流企业、贸易公司、货运公司、港口和海关从事采购、仓储、运输、客服、出纳和运营管理等方面的工作。
11、事实上，物流管理方向最对口的还是管理类的职位，可是因为小伙伴们缺乏丰富的工作经验，承担不起管理的工作，一般提议选择一个适合自我的部门从底层岗位开始，一步步向着管理层晋升。
12、可是，小伙伴们还有一个更为直接顺畅的途径能够选择，即面试公司的管理培训生。招聘管理培训生一般是企业为自我培养储备干部的方式，咱们会在不一样部门的基础岗位上进行轮岗，有利于快速成长，有着管理梦的小伙伴们能够大胆尝试。
13、仓储方向
14、在我国，物流还属于新兴产业，但近年来国内经济增长对物流行业的需求越来越大，电子商务的普及更加显示出物流市场的潜力和发展广阔的前景。所以，物流管理专业的小伙伴们需要发愁的不是能否找到工作，而是怎样在令人眼花缭乱的工作中做出正确的选择。
15、虽然物流行业也涌入了众多其他专业的应聘者，但仓储类工作首先要求扎实的物流专业知识，尤其是仓储管理知识。所以，物流管理专业出身的小伙伴们具有专业优势，求职过程中更具竞争力。
16、运输配送方向是物流行业中十分重要的环节。在这个快节奏的时代，物流的快慢、商品完好与否直接影响到客户对公司的评价。运输方向的基础岗位有运输协调员、运输操作员和运输司机等，适合刚毕业的小伙伴们积累经验。
17、运输类工作资料包括监控日常运输，改善工作流程；控制运输成本，降低费用，定期供给运营情景及预算报告；调查、分析国内运输市场行情，拓展运输渠道；定期评估供应商的服务，维护客户关系；制定合理的运输方案，做好相关运输单据的整理汇总。
18、从事仓储类工作的小伙伴们执行力要强，对于商品的入库、出库要严格的按照程序进行检查，不得马虎，否则会造成巨大损失；为了使商品在仓库中保存完好，小伙伴们要熟悉库存商品的特点，清楚各类商品的放置和保管条件，涉及到冷藏、国际仓储等特殊的商品，也要清楚相应的管理流程。
19、职业发展：仓储物流专员、仓储理货员、仓储管理员--仓储物流主管--仓储经理
20、职业发展：采购专员--采购工程师--采购主管--采购总监
21、运输方向
22、职业发展
23、物流运输专员、物流管理员、物流操作员--物流主管--物流经理
24、小伙伴们虽然还不熟悉货运市场行情，但为了在应聘中增加成功的筹码，至少要具有较强的组织管理本事、理解本事和沟通本事，最好提前做下功课，熟悉海关监管运输、国内运输操作流程、交通法规和交通事故的处理流程。
25、仓储类的工作主要负责商品入库、在库及出库管理，具体工作是负责商品的收发和储位管理，将物料归位以便存取，另外进行商品的在库养护及盘点。
物流专业学生主要学习经济、会计、贸易、管理、法律、信息资源管理、计算机等方面的基本理论和专门知识。下面要为大家分享的就是物流管理就业方向，希望你会喜欢！
物流师的就业范围:可到交通运输(民航、远洋、铁路、地铁、公路、水运等)、现代商贸(连锁、超市、配送、特许经营等)、邮政、速递、国际贸易、港口、机场、物流园区、商检、海关、信息产业、制造企业、国际货物代理等各个领域、行业、部门工作.
物流师是专门从事物流专业的工作，具体从事供应、采购、运输、储存、产成品加工、包装、回收的安排和物流相关信息的处理等工作的人员.
物流专业学生主要学习经济、会计、贸易、管理、法律、信息资源管理、计算机等方面的基本理论和专门知识，具有一定的系统开发与设计能力.毕业生应获得以下几方面的知识和能力:
◆知识结构
a)理解、掌握马克思主义哲学、政治经济学、***思想和***理论.
b)掌握物流管理的基本理论、基本知识
c)了解物流管理发展的最新动态
◆能力素质结构
a)具备物流管理的应用程序操作能力；
b)具备物流信息组织、分析研究、传播与开发利用的基本能力；
c)能进行物流系统分析、设计和规划，具有物流管理的基本能力.
不少高校都设有物流专业，但一般着重培养的是物流专业型人才，而市场每年对物流专业人才的招聘很有限，更多的是需要在基层从事操作的人员.因此，物流操作员在每年的招聘中格外受宠.目前比较先进的企业正逐步向零库存迈进，这不光对物流专业人员提出了很高的专业要求，也要求最直接的物流操作员有更高的能力.相对于物流管理人员，物流操作员的需求量更大.因此，受过专业物流操作培训的毕业生凭借上手快、胜任物流各个环节操作，而被相关的用人单位大量吸收.
作为物流专业的毕业生可在物流企业、港口、海关、货运公司、商贸企业等就业，就业前景良好.今后一段时期，除储存、运输、配送、货运代理等领域的物流人才紧缺外，相关的系统化管理人才、懂得进出口贸易业务的专业操作人才、电子商务物流人才、掌握商品配送和资金周转以及成本核算等相关知识和操作方法的国际性物流高级人才将更吃香.
就业前景:物流业在我国作为一种新兴的行业，正在成为我国经济中的一个新的经济增长点.目前我国物流市场规模已达2400亿元，且以每年30%的速度快速增长.而我国物流人才却极度匮乏，各类大专院校物流专业年培养规模在5000人左右，估计缺口达600多万人，现代物流业正以惊人的速度在迅速形成，培养大批既有真才实学又符合物流行业发展要求的专业化人才成为当务之急.
物流人才被国家列为十二种稀缺人才，无论在工业、商业或专业物流企业，物流人才都将获得广阔的职业发展空间!薪酬待遇:在目前的国内物流行业内，人才需求分布情况是:负责仓储和货物流通的是最基础的职位，这部分从业者比较多，但几乎都不是物流专业人才，他们的年收入在1万至2万元；负责业务和管理的经理是中级的职位，这部分人大多也不是物流专业人才都是有一定经验的从业人员，他们的年收入在3万至5万元；出色的高级经理和总监是最缺乏的，他们的年收入在几十万元以上.
实习方式：
采用实地调研的方式，具体采用了面对面的访谈了解、过程跟踪调查和侧面行为观察的方式。出动全组成员合理分工，每人负责不同侧面的内容，协同合作，调查后集体讨论分析，并总结出实习报告。
实习时间：2006年元月5日—元月12日
实习地点：江西省南昌市
实习步骤：
一、前期准备工作
1 、 元月4日下午2：00在北—b104教室参加本专业认识实习周动员大会。
2、 元月5日上午10：00在一食堂召开小组会议，商讨实习方式、调查对象，对小组成员进行明确分工，并拟定实习计划。
3、 元月5日下午通过登录网站、查阅报纸、杂志等方式寻找调查对象，并争取专业物流公司或单位的支持和协助。到系办公室开介绍信。
物流专员：现代物流活动包括了为满足消费者需求而进行的对原材料、中间库存、最终产品及相关信息从起始地点到消费地点的有效流动与储存的计划、实施和控制的整个过程，物流专员就是具体负责这个流程的各项环节保证正常运行的岗位。
仓库管理员：仓库管理员就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能的人员。
货运代理：货运代理是指接受货主委托，**有关货物报关、交接、仓储、调拨、包装、转运、租船和定舱等业务。
供应链经理：供应链经理需要设计优化供应链管理流程，负责日常营运的管理，并且还要管理供应商，建立高效率的员工团队；他们肩负着为公司节约成本，提高效率的重任，所以供应链经理一定要有细致耐心的工作风格，正直的品行，方能担负此重任。
采购专员：除批发、零售农产品：采购机器、设备、工具、零件和服务，购买用于生产的原材料或半成品。
品类管理师：品类管理是指把所经营的商品分为不同的类别，并把每一类商品作为企业经营战略的基本活动单位进行管理的一系列相关活动。
它通过强调向消费者提供超值的产品或服务来提高企业的营运效果。
中国现代物流发展尚处于起步阶段，配送体系不健全，但随着电子商务的普及，物流市场潜力和发展前景十分广阔。
人力资源专家分析认为，今后一段时期，除储存、运输、配送、货运代理等领域的物流人才紧缺外，相关的系统化管理人才、懂得进出口贸易业务的专业操作人才、电子商务物流人才、掌握商品配送和资金周转以及成本核算等相关知识和操作方法的国际性物流高级人才将更吃香。
物流专业人才已被列为我国12类紧缺人才之一，缺口达60余万。
据了解，目前最为抢手的物流人才，是那些掌握现代经济贸易、运输与物流理论和技能，且具有扎实英语能力的国际贸易运输及物流经营型人才。
目前比较先进的企业正逐步向零库存迈进，这不光对物流管理人员提出了很高的专业要求，也要求最直接的物流操作员有更高的实力。
相对于物流管理人员，物流操作员的需求量更大。
因此，受过专业物流操作培训的毕业生凭借上手快、胜任物流各个环节操作，而被相关的用人单位大量吸收。