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行政秘书个人简历范文 行政人员个人简历模板范文(合集6篇)

时间:2024-11-10 21:03:55 作者: 字数:15379字

第1篇:行政秘书个人简历范文

姓 名:xx

性别:女

婚姻状况:未婚

民族:汉

户 籍:xx

年龄:xx岁

现所在地:xx

身高:xxcm

联系电话:xxxxxxxx

电子邮箱:[email protected]/* */

希望岗位:行政专员/助理、文员

工作年限:

职称:

期望月薪:面议

求职类型:全职

到岗时间:随时

xx年3月—至今 xx有限公司,担任行政专员。

工作描述:负责往来公司客户的接待、招商电话的接听记录和初步处理、人员的招聘、全体员工的考勤管理和档案管理、会议记录等等。

xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任行政专员。

工作描述:负责公司文件档案的管理、会议记录、人员管理、日常接待等工作。

毕业院校:xx城市职业学院

最高学历:专科

毕业日期:20xx-2

专 业 :经济信息管理

外语:英语良好

国语水平:优秀

粤语水平:良好

我是一个动静皆宜的人,为人踏实、工作积极、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的适应能力能很快适应公司安排的各项工作。深受同事和领导好评。在工作中喜欢多学习和思考。如果能被贵公司录用,我一定认真做好每一项工作。

发展方向:目前希望从事办公室行政或文员方面的工作,以后想往会计工作方面发展。

第2篇:行政秘书个人简历范文

姓名: xxx

国籍: 中国

目前住地:

民族: 汉族

户 籍 地:

身高体重: 158 cm50 kg

婚姻状况: 

年龄: 

人才类型: 普通求职

应聘职位: 行政专员/助理:行政助理、人事专员、高级秘书:

工作年限: 5

职称: 无职称

求职类型: 全职 ;   可到职日期: 随时

月薪要求: 2000--3500

希望工作地区: 广州 汕头

公司名称: 广州**电子有限公司起止年月:20xx-02 ~ 20xx-01

公司性质: 所属行业:电器,电子,通信设备

担任职务: 技术部文员、行政部助理

工作描述: 主要负责:

(1)协助组织公司员工的招聘、培训工作。

(2)**人员任免、调薪、调迁、奖惩、离职、考勤统计、薪资计算等各项事务。

(3)**劳保业务,负责公司员工的劳保福利品的购买和各种制服的制发工作。

(4)做好车辆管理,合理调配车辆,确保各部门用车需要和行车安全。

(5)**员工各项福利、膳食供应工作。

(6)协助部门主管制定部门预算,并监督预算的执行情况。

(7)做好办公用品、固定资产的采购及管理

(8)协助拟订公司各项规章制度。

(9)巡查公司环境,做好日常5s工作。

(10)协助财务核对处理员工各类报销单据。

离职原因:

公司名称: 合生**招标中心

起止年月:20xx-03 ~ 20xx-12

公司性质: 民营企业

所属行业:房地产,建筑,安装,装潢

担任职务: 档案、合同管理员

工作描述: 负责部门文档、合同管理工作,组织建立健全的档案系统,确保档案资料完整和准确

离职原因:

毕业院校: xx大学

最高学历: 本科

毕业日期: 20xx-xx-xx

所学专业: 中文秘书 第二专业: 计算机应用

20xx-09 20xx-06 xx科学技术职业学院 计算机应用 大专

20xx-02 200xx-01 xx大学 中文秘书 本科

外语:

英语一般

国语水平: 良好

粤语水平: 良好

任职档案管理员期间得益最大的是对文档管理、保存、发放、销毁、保密等有一定的了解,也培养了我的细心、耐心,能从事较为繁琐的事务。任职行政部助理期间,熟练使用办公软件,能独立处理日常办公行政事务。善与人沟通,客观公正的处理人事纠纷,亲和力强,原则性强,有良好的道德素质,能用平常心面对得失。

愿意吃苦受累,积极主动的努力实现自身价值。作风优良、待人诚恳,能合理地统筹安排生活中的事务。工作认真负责,为了自己的目标为了完成自己想要的事情拼命投入力量;乐于与人沟通,生活在群体之中,具有较强的团队合作的精神,能够积极互动努力达成团队的目标。期望自身的浅识能为贵公司及员工提供良好的服务。

第3篇:行政秘书个人简历范文

1、身高:

2、毕业院校:xx职业技术学院

3、本人具有良好的文字编辑能力、语言表达能力和综合管理、组织协调能力,工作勤奋踏实,有一定的管理经验,熟练电脑及oa办公系统操作,对自己的工作要求严格,对工作认真负责,力求把自己的工作做得更好。

4、xx物业管理有限公司 起止年月:xx-09~xx-04

5、应聘职位:行政/后勤:行政助理/专员

6、月薪要求:

7、负责组织编辑部全体通讯员外出采风、联谊及策划、组织和协调公司团队建设活动;

8、负责总经办及公司高层领导文书编写、编号、呈阅、收发、处理及策划社区文化活动的相关工作;

9、户口所在:

10、有良好的团队精神,具有一定的策划能力,有较好的协调,控制,组织和计划能力,热爱集体精神,有三年人事行政的工作经验,熟悉《劳动合同法》。

11、其它外语能力:

12、专业一:电子商务 专业二:经济管理

13、教育背景

14、人才类型:普通求职

15、希望工作地区:

16、语言能力

17、民族:汉族

18、求职意向

19、可到职日期:随时

20、工作经历

21、求职类型:全职

22、体重:

23、国语水平:优秀

24、负责公司内刊《信诚之声》的全面开展工作。如:征稿、审稿、版面编辑及出刊等相关工作;

25、担任职位:总经办助理兼编辑部执行主编

26、离职原因:

27、工作描述:

28、负责办公室行政事务的管理。如:责公司车辆的安排、日常办公室用品行政采购、员工宿舍的管理、员工满意度调查、后勤服务管理;

29、现所在地:

30、公司性质:民营企业 所属行业:房地产/建筑

31、婚姻状况:未婚

32、工作能力及其他专长

33、负责物业管理中心办公室日常事务,跟进公司文件行走oa系统流程及与楼盘承上启下联系工作;

34、外语:英语 良好 粤语水平:良好

35、工作年限:3

36、负责员工绩效考核、招聘及拟订各种招聘方案等等。

37、职 称:无职称

38、最高学历:大专 毕业日期:xx-06-01

第4篇:行政秘书个人简历范文

1、现所在地:

2、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序

3、负责接待来宾,接听或转接外部电话

4、年龄:

5、性格热情外向,喜欢体育运动,特别爱好羽毛球

6、完成上级安排的其他工作任务

7、技能专长: 工商企业管理专业,具备一定的专业知识

8、求职意向

9、普通话: 流利

10、个人工作态度:把企业当作家庭,把自己当作家庭的一员,企业的财富就是我的财富,在努力为企业服务的过程中实现自身价值。

11、性别:

12、计算机水平: 初级

13、计算机详细技能: 能熟练使用计算机操作系统winxp和word、excel等 office软件

14、民族: 汉族

15、发展方向: 我希望能进入一个有广阔发展前景的公司任职,愿意从底做起,在工作的过程中逐渐了解公司的企业文化,尽自己最大的努力把本质工作做好,工作中虚心学习,培养良好的团队意识,以充满自信的干劲和负责任的态度积极去面对工作中所出现的一切困难。

16、工作描述: 在中国联通公司担任电话营销员,通过直销的方式发展客户,对客户进行回访、调查,受过电话营销,有关产品知识等方面的培训,语言亲和力较强,锻炼到较好的表达能力。

17、个人工作风格:敢于创新;充分沟通;大力执行;谦虚谨慎。

18、担任职位: 行政助理 岗位类别: 行政助理/文员

19、自我评价: 本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。有较强的组织能力、和团体协作精神,良好的社交能力,善于处理各种人际关系。能迅速的适应各种环境,并融合其中。

20、20xx-05 ~ 20xx-06 xx市北斗航盛通讯科技有限公司 康耐斯汽车养护品

21、希望地区:

22、担任人事档案归档、招聘流程安排等具体工作。

23、身高: 158cm

24、20xx-09 ~ 20xx-06 第四高级中学 普通高中 高中

25、负责公司员工的考勤管理

26、待人真诚,做事有上进心,头脑灵活,接受能力强。处事自信、认真、有主见,不怕辛苦。

27、20xx-01 ~ 20xx-03 中国联通 中国联通业务套餐

28、希望岗位: 销售类-人员-销售代表

29、负责公司的车辆管理工作

30、粤语: 流利

31、担任职位: 电话营销员 岗位类别: 其他相关职位

32、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理

33、20xx-09 ~ 20xx-06 xx科技学院 工商企业管理 大专

34、英语水平: 全国英语应用能力证书一级 口语一般

35、婚姻状况: 未婚

36、负责公司全体员工的后勤保障工作,包括发放办公用品、印制名片、**餐卡、定水、定票、复印、邮寄等事务

37、公司性质: 私营企业 行业类别: 汽车、摩托车及零配件

38、公司性质: 国有企业 行业类别: 通信、电信运营、增值服务

39、**公司 (20xx-01 ~ 20xx-03)

40、工作描述:

41、离职原因: 另求发展

42、熟悉网络和电子商务,熟练办公自动化,能独立操作并及时高效的完成日常办公文档的编辑工作。

43、专业职称: 工商企业管理

44、销售类-人员-业务员

45、**公司 (20xx-05 ~ 20xx-11)

46、户籍:

47、其他要求: 希望公司能提供培训机会,使个人能不断学习和完善,在薪酬和升职方面能够充分考虑每一位优秀的员工。

第5篇:行政秘书个人简历范文

1、体重: xxkg

2、担任职位: 行政助理

3、离职原因: 实习

4、在网上对居民的信息进行核对和修改工作。

5、维护公司的工作环境和清洁。

6、希望工作地区:xx区,xx区,

7、离职原因: 暑假社会实践

8、身高: xx cm

9、工作描述:

10、日常电话接听、打电话告知居民前来领取社保卡。

11、外语: 英语良好 粤语水平: 优秀

12、本人具有良好的团队合作精神、吃苦耐劳的精神以及强烈的责任意识。

13、协助居委会的其他工作。

14、国语水平: 良好

15、人才类型: 应届毕业生

16、离职原因: 社会实践

17、户口所在: xx

18、xx区新港街金雅社区居委会 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-08

19、xx生活超市xx分公司 起止年月:20xx-03 ~ 20xx-03

20、月薪要求: xxxx元

21、协助居委会对文件进行整理,对文件资料进行归档。

22、民族: 汉族

23、最高学历: 大专

24、求职类型: 全职 可到职日期: 一个星期

25、物资统计和申购工作。

26、专 业 一: 文秘(涉外秘书) 专 业 二:

27、公司性质: 国有企业所属行业:批发/零售

28、公司性质: 政府机关所属行业:党政机关

29、工作描述:

30、担任职位: 行政专员

31、其它外语能力:

32、公司性质: 其它所属行业:专业服务/教育/培训

33、其他行政工作。

34、性别:

35、年龄:xx岁

36、xx市xx区xx素质教育培训中心 起止年月:20xx-04 ~ 20xx-06

37、对来访的客人进行接待,招待好客人。

38、婚姻状况: 未婚

39、工作年限: 0 职称: 无职称

40、担任职位: 实习生

41、目前所在: xx区

42、日常接送学生,和学生进行良好的沟通,了解学生的情况。

43、看管学生午休,督促学生养成良好的午休习惯。

44、在电脑上用excel进行资料的录入和检查。

45、日常生活中教育学生,让学生养成良好的生活习惯。

46、毕业院校: xx职业技术学院

47、国籍: 中国

48、日常电话接听,拨打电话和家长进行沟通。

49、应聘职位: 行政专员/助理,文秘/文员,后勤

50、工作描述: 报表制作,加班条录入,排班表制作等等

51、日常教师考勤和学生考勤工作。

52、获得学位:毕业日期: 20xx-06

53、本人就读于xx职业技术学院,主修文秘(涉外秘书)专业,在校期间勤奋好学,待人真诚热情,和同学们相处愉快,具有较强的团队精神,做事认真负责,能够认真对待每一件事、每一份工作,吃苦耐劳是我的最大优点。我始终坚信:一分耕耘,一分收获。

第6篇:行政秘书个人简历范文

1、客户服务/技术支持类-客户服务专员/助理

2、年龄:

3、xx-02 ~ xx-06 xx市职业培训技校 商务文秘

4、专业职称:

5、民族:

6、寻求职位: 商务助理、文职类

7、计算机水平: 中级

8、希望岗位: 行政/人事类-人事助理/文员

9、普通话: 流利 粤语: 流利

10、教育经历

11、计算机详细技能:

12、负责贯彻实施质量管理体系文件内容,按要求做好相关工作的落实与检查工作。

13、负责协调公司各部门的关系,加强工作、联系和思想交流。

14、工作描述:

15、户籍:

16、技能专长

17、发展方向: 精通现代企业人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理论,有望发展到客服、人事行政领导阶层

18、英语: 良好 英语: 良好

19、求职意向

20、担任职位: 人事行政专员 岗位类别: 人力资源专员

21、婚姻状况: 未婚

22、为企业升级寻觅证书挂靠人才。

23、xx-07 ~ 至今 xx培训机构 人力资源管理师

24、培训经历

25、公司性质: 私营企业 行业类别: 建筑施工与工程

26、xx公司 (xx-07 ~ xx-08)

27、自身情况

28、身高:

29、xx-09 ~ xx-06 xx市xx第一中学 理科 高中

30、处理公司人事行政后勤各项事宜,经总经理授权后有决定权;

31、自我评价: 本人性格成熟稳重、适应能力强,工作态度严谨、心态良好,具有良好的文字组织能力和语言表达能力,比较务实创新。

32、语言能力

33、技能专长: 熟练运用各类办公自动化设备,熟练操作word、excel、powerpoint等办公自动化软件,掌握internet邮件收发、处理技巧,略懂cad、3dmax软件操作。

34、负责新工厂的人事行政管理制度攒写、人事招聘。

35、定期组织召开公司部门负责人工作例会,总结、研究公司现阶段人事行政状况及管理情况,积极向公司总经理汇报工作、反馈信息;对重大问题或重要事项提出行之有效的方案或意见,供领导决策。

36、现所在地:

37、负责确定公司部门的设置、定编、定员、定岗;对公司重大的机构变动、人事安排等有建议和调配权。

38、负责组织、领导本公司所有员工的业务、技能培训工作,提高员工的专业素质和工作绩效。

39、希望地区:

40、其他要求:

41、行政/人事类-行政助理/文员

42、性别: 女

43、英语水平: 英语专业 良好

44、负责组织制订公司的发展规划、编报公司年度工作计划 和工作总结,指挥、督促并检查公司下属各部门完成各项工作。

45、监督执行公司的各项规章制度和管理制度;制定公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程,健全和完善公司、各部门岗位职责。